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Un réseau d'experts

Un réseau d'influence et de dialogue social

Pour représenter et promouvoir les intérêts des entreprises, l'UIMM exerce un triple rôle d'interlocuteur, de porte-parole et de mandataire auprès de ses partenaires du champ social. Son ambition est de faire du dialogue social, et de la négociation collective, la principale source du droit social.

Un réseau d'experts au niveau social, juridique et fiscal

Les UIMM territoriales développent en permanence leur expertise sociale, juridique et fiscale pour la mettre au service de la performance sociale des entreprises (contrats de travail, conventions et accords collectifs, temps de travail, sécurité sociale, retraite et prévoyance complémentaires, formation professionnelle et formation de l'encadrement, ...).

Un réseau d'experts dans la gestion des ressources humaines, de l'emploi et de la formation

La gestion des ressources humaines, facteur-clé de la compétitivité, occupe une place centrale dans les actions du réseau UIMM, avec une priorité donnée à l'esprit d'innovation. Il développe des compétences techniques en matière de gestion prévisionnelle des effectifs, d'emploi et de formation professionnelle, mais aussi de politique salariale, d'amélioration de la qualité via l'implication active des salariés, de mise en place de stratégies d'entreprise ou d'échanges sur les nouvelles technologies. Il organise également des campagnes de valorisation des métiers industriels.